《关于进一步改善环卫工人工作生活条件

促进共同富裕的若干意见》政策解读

一、制定背景

环卫工人是城市美容师，长期以来，他们栉风沐雨，起早贪黑，为市容环境洁净有序作出了重大贡献。环卫工人作为美化城市环境的奋斗者，也应作为共同富裕的受益者。为进一步提升环卫工人工作和生活保障水平，保障环卫工人合法权益，促进环卫事业健康持续发展，起草了本意见。

二、法律法规政策依据

（一）《关于进一步改善环卫工人工作生活条件促进环卫事业持续健康发展的若干意见》（湖政办发〔2011〕14号）

（二）《湖州中心城区公交、环卫行业一线职工公共租赁住房保障实施细则》（湖住房委〔2020〕2号）

三、主要内容

经市财政局、市建设局、市人社局、市总工会对意见共同建议，主要内容如下:

（一）提高收入待遇。明确了稳步提高合同制环卫工人月工资收入、岗位津贴，建立冬季低温保暖补贴。同时逐步提高一线环卫管理人员绩效工资水平。

（二）保障合法权益。明确了各用人单位要按时足额为环卫工人缴纳社会保险、办理职工意外伤害保险和安排基础性健康体检。各级环卫主管部门和人力社保部门要切实保障环卫工人合法权益。

（三）加强住房保障。明确了用人单位要足额缴纳环卫工人的住房公积金。各级建设部门在制定住房保障政策时要适当向环卫工人倾斜，简化申报流程，加快办理时效。

（四）改善工作条件。明确了要根据城市布局和街区规划进一步完善环卫驿站设置。完善环卫驿站配套建设，鼓励社会场所开放休息点。

（五）健全工资专户监管。明确了各环卫主管单位要逐步建立环卫工人实名制工资专户监管制度，将环卫工人人员基本信息、归属企业、作业范围、工作时间等纳入数据库进行数字化监管。

（六）扩大社会影响。明确了加大环卫技能培训力度，提升环卫技能水平。通过开展环卫典型人物、集体选树等活动，扩大行业社会影响。

四、解读机关

《关于进一步改善环卫工人工作生活条件促进共同富裕的若干意见》 解读机关：湖州市住房和城乡建设局    联系电话：2532502